該功能可(kě)以設置公司的(de)的(de)上班制度，根據企業實際情況可(kě)靈活設置制度數目，各班次标準上下班時間，休息日等設置工作
一(yī)、依次按順序點擊【人事】-【考勤管理(lǐ)】-【上班制度】，進入<上班制度>頁面管理(lǐ)。
二、點擊【新增】，進入<新增上班制度>頁面。
三、輸入【名稱】，并選擇相關信息，最後點擊【保存】。
四、返回到<上班制度>頁面。
[排班]是一(yī)考勤管理(lǐ)軟件分析數據并獲得統計報表的(de)基礎，因為(wèi)系統必須知道(dào)某位員工某一(yī)天是被 安排如(rú)何上班的(de)，才能夠知道(dào)這位員工是遲到，還是早退，或者正常出勤等等
一(yī)、依次順序點擊【人事】-【考勤管理(lǐ)】-【排班記錄】，進入<排班列表>頁面。
二、點擊【新增】，進入<新增排班表>頁面，【排版方式】一(yī)般選擇按月排，勾選【上班制度】，選擇需要排班的(de)人員，最後點擊【保存】。
三、返回到<排班列表>。
四、雙擊對應排班數據，點擊【生成或更新台賬】。
考勤台賬原理(lǐ)就是電腦依照預先安排好的(de)出勤規定（排班，請假、外出等規定）通過員工的(de)上下班的(de)簽卡情況，綜合統計出員工的(de)出勤情況。
一(yī)、依次順序點擊【人事】-【考勤管理(lǐ)】-【考勤台賬】，進入<考勤台賬>頁面。将顯示<排班>功能介紹的(de)生成台賬。
将員工信息錄入到軟件中，并提交到企業微信後台之後，員工就可(kě)以開始考勤了。在手機(jī)上即可(kě)利用企業微信自(zì)帶的(de)打卡功能進行(xíng)打卡簽到。
一(yī)、依次順序點擊【人事】-【考勤管理(lǐ)】-【移動簽到】，進入到<列表移動端簽到>頁面。
二、點擊【企業微信後台獲取打卡記錄】，進入<列表微信打卡用戶組>頁面。
三、點擊【獲取打卡記錄】。
四、點擊【X】号，返回<列表移動端簽到>頁面。
該頁面可(kě)以記錄員工外出申請的(de)一(yī)些相關信息例如(rú)，時間、部門、人員，等領導審批過後則會自(zì)動将數據補入到考勤當中。
一(yī)、依次按順序點擊【人事】-【考勤管理(lǐ)】-【外出申請】，進入<外出申請>頁面。
二、點擊【新增】，進入<新增外出申請>頁面，選擇【申請外出時刻】和(hé)【申請回來時刻】并填寫說明。
三、最後點擊【保存并審核】，返回<查看外出申請>頁面。
該頁面可(kě)以記錄員工差旅申請的(de)一(yī)些相關信息例如(rú)，時間、部門、人員，等領導審批過後則會自(zì)動将數據補入到考勤當中。
一(yī)、依次按順序點擊【考勤管理(lǐ)】-【考勤管理(lǐ)】-【差旅申請】，進入<差旅申請>頁面。
二、點擊【新增】，進入到<新增差旅申請>頁面，輸入【出差原因】及相關信息。
三、點擊【保存并審核】，返回<查看差旅申請>頁面。
補考勤申請是在考勤管理(lǐ)軟件中手動添加考勤記錄的(de)操作，主要用于員工某一(yī)次或多次由于意外未考勤的(de)情況，從而将自(zì)己補考勤情況送審領導，讓領導審批。
一(yī)、依次按順序點擊【人事】-【考勤管理(lǐ)】-【補考勤申請】，進入<補考勤申請>。
二、點擊【新增】，進入<新增補考勤表>頁面，輸入相關信息。
三、點擊【保存并審核】，返回<查看補考勤表>頁面。
四、點擊【審核】，返回<查看補考勤表>頁面。
根據公司規章(zhāng)制度；一(yī)般加班分為(wèi)普通工作日加班、公休日加班、節假日加班，申請通過後将自(zì)動更新個人台賬記錄，方便處理(lǐ)報表，計算工資
一(yī)、點擊【人事】-【考勤管理(lǐ)】-【加班申請】，進入<加班申請>頁面。
二、點擊【新增】，輸入【說明】及相關信息。
三、點擊【選擇日期】，進入<選擇加班日期（加班申請）>頁面。
三、點擊【選擇】，返回到【新增加班申請】頁面。
四、點擊【保存并審核】，進入<查看加班申請>頁面。
五、點擊【審核】，返回<查看加班申請>頁面。
可(kě)以根據員工的(de)工作年(nián)份設定不同的(de)年(nián)假假期，并且可(kě)以單獨配置，這樣可(kě)以清晰的(de)知道(dào)每人的(de)年(nián)假情況。
一(yī)、依次按順序點擊【人事】-【考勤管理(lǐ)】-【年(nián)假生成】，進入<列表年(nián)假生成>頁面。
二、點擊【新增】，進入<新增年(nián)假生成（第一(yī)步）>頁面，并輸入相關信息。
三、點擊【下一(yī)步】，進入<新增年(nián)假生成>頁面。
四、點擊【保存】，返回<列表年(nián)假生成頁面>。
該頁面可(kě)以記錄員工休假申請的(de)一(yī)些相關信息例如(rú)，時間、部門、人員，等領導審批過後則會自(zì)動将數據補入到考勤當中。
一(yī)、依次按順序點擊【人事】-【考勤管理(lǐ)】-【休假申請】，進入<休假申請>頁面。
二、點擊【新增】，進入<新增休假第一(yī)步>，選擇【休假類型】并輸入【原因】等相關信息。
三、最後點擊【下一(yī)步】，進入<新增休假表>頁面。
四、點擊【保存并審核】，進入<查看休假表>頁面。
員工該月的(de)考勤結果在該頁面展現，例如(rú)休假結果、加班結果數據等，并且支持導出。
一(yī)、依次按順序點擊【人事】-【考勤管理(lǐ)】-【考勤結果】，進入<列表考勤結果主表>頁面。
二、點擊【新增】，進入<新增考勤結果主表>頁面。
三、點擊【放大鏡】，進入<多選頁面>，勾選需要統計考勤人員。
四、點擊【确認】，返回<新增考勤結果主表>頁面。
五、點擊【存稿】，進入<查看考勤結果>頁面。
六、點擊【審核】，刷新<查看考勤結果>頁面。
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